Der Kontoinhaber und die Kontoadministratoren haben standardmäßig Zugriff auf alle Leistungsbeurteilungen und können diese verwalten. |
So gewähren Sie Zugriff auf eine Leistungsbeurteilung
Sie können einem Benutzer mit einer benutzerdefinierten Rolle, die zum Ansehen oder Verwalten einer Leistungsbeurteilung berechtigt ist, Zugriff auf die Leistungsbeurteilung gewähren. So gehen Sie dabei vor:
- Wählen Sie eine Leistungsbeurteilung aus.
- Gehen Sie zur Registerkarte Zugriff und klicken Sie auf Hinzufügen.
Der Kontoinhaber und die Kontoadministratoren haben standardmäßig Zugriff auf Leistungsbeurteilungen.
Filtern Sie dann Benutzer anhand ihres Zugriffsniveaus. Aktivieren Sie die Kontrollkästchen neben den Benutzern, denen Sie Zugriff gewähren möchten.
Zugriffsniveau | Aktionen |
|---|
Ansehen | Der Benutzer kann die Sitzung der Beurteilung ansehen. |
Verwalten | Der Benutzer kann: - Start, Vollständig, fortsetzen oder eine Sitzung löschen.
- Ermöglichen Sie anderen Benutzern, Zugriff auf die Sitzung zu haben und/oder den Beurteilungsmanager zu ändern.
|
Konfigurieren Sie das Zugriffsniveau eines Benutzers beim Erstellen einer benutzerdefinierten Rolle.
- Klicken Sie dann auf Hinzufügen.
Fertig! Mitarbeiter erhalten jetzt eine Benachrichtigung per E-Mail und im LMS.
Benutzer mit Zugriff auf eine Leistungsbeurteilung können nur Mitarbeiter ansehen, die sich in den von ihnen verwalteten Abteilungen befinden. Das System wird sie darüber benachrichtigen:
- Wenn Sie eine Bewertungssitzung und ihre Ergebnisse ansehen.
- Wenn Sie versuchen, eine Review zu schließen, sofern Reviewer aus Abteilungen, die sie nicht ansehen dürfen, ihre Formulare noch nicht abgeschlossen haben.
So widerrufen Sie den Zugriff auf eine Leistungsbeurteilung
- Öffnen Sie die Leistungsbeurteilung und gehen Sie zur Registerkarte Zugriff.
Neben dem Namen eines Benutzers klicken Sie auf 
••• und wählen Sie Löschen.
Sie können den Kontoinhaber oder Kontoadministrator nicht löschen. |
So wählen Sie einen Beurteilungsmanager aus
Der Beurteilungsmanager ist die Ansprechperson in einer Leistungsbeurteilung. Sie erhalten Benachrichtigungen zur Leistungsbeurteilung. Standardmäßig ist der Beurteilungsmanager die Person, die die Leistungsbeurteilung erstellt hat.
So wählen Sie einen Beurteilungsmanager aus:
- Öffnen Sie die Leistungsbeurteilung.
- Klicken Sie auf ••• die Dropdown-Liste und wählen Sie einen Mitarbeiter aus.
Oder klicken Sie auf 
neben dem Namen des Benutzers und wählen Sie Zum Beurteilungsmanager machen.
Die als Beurteilungsmanager zugewiesene Person wird per E-Mail und im LMS benachrichtigt.
Fertig! Sie haben einen Beurteilungsmanager zugewiesen.